Contactお問い合わせ

株式会社プロストへのお問い合わせありがとうございます。内容を確認次第、電話またはメールにてご連絡致します。
尚、お問い合わせ内容によりましては、回答に時間がかかる場合がございます。
また、お客さまからいただいたEメールアドレスが違っている場合や、システム障害などによりお返事できない場合がございます。
大変お手数ですが返答のない場合は、お電話でその旨お問い合わせください。
■お問い合わせ情報は、フォームにご記入頂きましたメールアドレス宛にも自動返送されます。

電話、FAXによるお問い合わせ

  • Tel.03-5638-0535
  • Fax.03-5638-0536

定休日/土曜・日曜・祝日

お問い合わせ項目
貴社名
部署名
お名前
フリガナ
郵便番号
都道府県
ご住所
アパート・マンション名 号室
電話番号
FAX番号
E-mail
お問い合わせ内容

Privacy Policy個人情報取り扱いについて

この入力フォームでご提供していただく個人情報は、以下の方針に基づいて取り扱います。内容をご確認いただきご同意いただいた上で「内容を確認する」ボタンで次のステップに進んでください。当フォームよりご連絡いただいた場合には「個人情報のお取り扱いについて」にご同意いただいたものとさせていただきます。

個人情報保護理念

株式会社プロストは、多彩なメディアを利用した情報発信支援企業として、個人情報を尊重した製品とサービスを提供することにより、社会の発展に貢献します。

基本方針

  1. 当社は、社員情報を含む個人情報を取り扱う場合、関連する法令・国が定める指針及び個人情報保護の個人情報保護マネジメントシステムを遵守します。
  2. 当社は、個人情報の取得に際して、あらかじめ取得・利用目的を通知するとともに、社内関連規程及び運用細則に基づいて適正利用します。
  3. 当社が、お預かりした個人情報は安全に管理し、第三者に提供、流用を一切行いません。
  4. 当社は、協力会社に個人情報を含む業務を委託する場合は、当社の方針に基づき適切に運用されるよう管理します。
  5. 当社は、個人情報に対し、更新を求められた場合には速やかに対応し、正確な状態に保ちます。
  6. 当社は、個人情報を正確かつ最新の状態に保つとともに、個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏えい等の予防に努めます。
  7. 当社は、個人情報に関する個人情報保護マネジメントシステムの内容を継続的に見直し、改善していきます。

個人情報の利用目的

当社へのお問い合わせに対して適切な対応をとるために利用します。
お問い合わせいただいたお客様に対して適切なサービス提供・情報提供をするために利用します。
制作及び印刷に於ける以下の業務に利用します。
(1)名簿 (2)名刺 (3)年賀状 (4)社内報
社員情報は、会社組織の運営を効率的、円滑に行う為に利用します。

個人情報の開示等について

当社は、本人から開示対象個人情報等について利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加・削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止(以下、「開示等」という。)の求めがあった場合には、本人または代理人であることを確認の上、遅滞なく対応しますとともに、次のとおりその手続きを定めます。

  1. 申し出先
    開示等の求めは、下記を窓口とし、電話にて請求していただきます。
    個人情報に関するお問い合わせ先
    個人情報管理責任者  菅原 正美   ℡:03-5638-0535
  2. 開示等の求めに際して提出していただく書類等
    所定の「開示・停止等依頼書」に必要事項を記入の上、提出していただきます。
  3. 本人または代理人の確認方法
    ・当社が保有するご本人の個人情報をもって、総合的に判断させていただきます。
    ・法定代理人の場合は、戸籍謄本等を提出していただきます。
    ・委任代理人の場合は、委任状を提出していただきます。
  4. 回答方法には以下の方法がありますので選択していただきます。
    1. CD-ROM又はウェブサイト上でのダウンロードによる回答。
    2. 本人(又は代理人)の住所宛に、本人限定受取郵便にて回答。
    3. 電磁的記録(電子メール)での回答。
  5. 利用目的の通知及び開示に関する手数料とお支払方法
    1回の請求ごとに800円の(税込)の手数料をお振り込みいただきます。

採用応募者から取得する個人情報の取扱いについて

1、個人情報の利用目的について

「採用時の社員採用判定」及び「採用後の社員に対する労務管理全般」に利用します。

2、取得方法について
  1. 応募者から個人情報をお預かりするのは,メールのデータ及び郵送または面接日に持参して頂く履歴書のみとします。
  2. 特定の機微な個人情報については取得致しません。
    1. 思想,信条及び宗教に関する事項
    2. 人種,民族,門地,本籍地(所在都道府県に関する情報を除く),身体・精神障害,犯罪歴,その他社会的差別の原因となる事項
    3. 勤労者の団結権,団体交渉及びその他団体行動の行為に関する事項
    4. 集団示威行為への参加,請願権の行使,及びその他の政治的権利の行使に関する事項
  3. 応募者から当社への個人情報提供の任意性は認めますが、履歴書を提示しなかった場合は、面接及び採用の資格はいたしかねますので予めご了承ください。
3、情報の提供について

採用者の個人情報は一切第三者に提供及び預託することは致しません。 但し、採用者の個人情報は報酬の計算業務について、個人情報取扱いに関する契約を結んだ業者に提供を致します。

4、開示,訂正,変更,削除について

応募者は弊社に対して、いつでも弊社が有している応募者の個人情報を応募者に開示するよう求めることができます。
また、開示の結果、当該個人情報に誤りがある場合は、応募者は弊社に対して当該個人情報の訂正または削除を要求することができます。

5、弊社の個人情報に関する相談窓口

前2項の開示、訂正または削除を要求する場合は、個人情報に関する相談窓口まで文書かお電話またはE_Mailでご連絡ください。

個人情報ご相談窓口

〒135-0007
東京都江東区新大橋1-12-13
株式会社プロスト 個人情報ご相談窓口
tel. 03-5638-0535 fax. 03-5638-0536
E_mail.